Как происходит процесс прекращения деятельности юридического лица

Ликвидация юридических лиц: порядок, основания и инструкция

Как происходит процесс прекращения деятельности юридического лица

Нередко владельцу компании или членам общества приходится ставить вопрос о ликвидации деятельности. Причинами такого поведения могут стать многие факторы. О них, видах ликвидации, документальном обеспечении процедуры и порядке ее проведения и пойдет речь в данной статье.

Понятие ликвидации юридического лица

Создание и ликвидация предприятия являются основными юридическими процедурами любой компании. Первое означает, что она только начала свое функционирование, второе – что закончила.

Ликвидация юридического лица – это порядок действия, ориентированный на прекращение его функционирования. При этом полномочия к другим лицам не переходят. И в этом заключается основополагающий контрастный признак ликвидации, ставящий его в противоположный ряд в сравнении с другими формами реорганизации.

Важно! Каждая резолюция о ликвидации юридического лица обязательно должно быть зафиксировано в ЕГРЮЛ.

Основания ликвидации юридического лица

Для закрытия юридического лица должны быть веские мотивы, которые влияют на постановление учредителей. Причем необязательно это будет процесс ликвидации юридического лица. Возможно использовать и альтернативные ликвидации методы, которые не связаны с полным прекращением деятельности, а влекут за собой какие-то изменения.

Возможны следующие случаи, которые побуждают участников компании задуматься о ее ликвидации:

  1. Представители компании по истечении времени имеют полное право на смену деятельности. Вот только данная процедура должны быть произведена с учетом законодательно установленного регламента по модификации уставных документов.

  2. Предусматривает не смену самой деятельности, а трансформацию формы юридического лица, желающей работать в ином ключе.

  3. ООО как форма юридического лица популярна тем, что его можно продать. Т. е. если собственник видит, что не может больше «тянуть бизнес» или желает заняться совершенно другой деятельностью, он может просто продать свое детище.

  4. Связана со сменой всей системы бизнеса, на что могут оказать влияние многие факторы как внутренние, так и внешние.

  5. Одной из самых прописных причин ликвидации юридического лица является неспособность его владельца выплатить все долги кредиторам. В этом случае процесс ликвидации будет включать в себя еще и процедуру по декларированию компании банкротом.

  6. Принять решение о ликвидации юридического лица могут и судебные органы. Поспособствовать этому могут нарушения в ходе осуществления деятельности Конституции РФ или несоответствие работы фирмы целям, отраженным в уставе.

Надо знать! Банкротство считается лучшим способом ликвидации юридического лица. Это законная процедура позволит избежать как выплат по долговым обязательствам, так и долгих судебных тяжб.

Факторы, побудившие владельца компании постулировать о ликвидации, могут быть не только внешними. Важную роль играет и внутренняя обстановка в коллективе. Если члены команды не могут функционировать друг с другом, что в итоге приводит не к процветанию компании, а к ее упадку, то стоит задуматься о прекращении деятельности.

Способы ликвидации юридического лица

Юридическое лицо может быть ликвидировано на добровольных началах и в принудительном порядке. Подробная инструкция по ликвидации ООО в 2019 году приведена в отдельной статье.

Добровольное прекращение деятельности исходит от учредителей компании. А его причинами могут быть:

  • нерентабельность бизнеса;
  • достижение целей создания фирмы;
  • истечение срока деятельности юридического лица;
  • нереальность продажи бизнеса и прочее.

Принудительная ликвидация юридического лица осуществляется по решению судебных или уполномоченных государственных структур.

Известны также две формы ликвидации юридического лица:

  1. Классическая
  2. Альтернативная

Порядок прекращения функционирования по классической форме

Данная форма предполагает закрытие юридического лица без снижения рисков в случае проверки со стороны налоговой службы. Она приемлема для тех компаний, которые могут исполнить все свои обязательства и погасить имеющиеся долги. Итог – прекращение деятельности без штрафных санкций и ненужных процедур.

Классическая ликвидация предписывает следующий порядок ликвидации юридического лица:

  1. Оно может быть сделано как одним лицом, в случае, если он является единственным представителем компании, так и собранием учредителей. Во втором случае необходим подписанный всеми участниками протокол.

    Решение должно быть принято только после тщательной оценки внутренних и внешних причин, побудивших к нему, а также прогноза возможного развития событий.

  2. Комиссия наделяется всей компетенцией, необходимой для осуществления процедуры ликвидации компании.

  3. Данный этап ликвидации предприятия связан с предоставлением в ИФНС соответствующего заявления и отражения информации о том, что фирма пребывает в стадии ликвидации в ЕГРЮЛ.

  4. Это необходимо, чтобы о намерениях компании узнала общественность, особенно организации – должники. Источником публикации обычно является издание «Вестник государственной регистрации».

  5. Сделать это нужно в персонифицированном и обязательном порядке. Цель – дать возможность кредиторам выставить свои требования к ликвидируемой компании.

  6. В случае неясностей или подозрений налоговая служба может осуществить выездную проверку, поэтому следует привести в порядок все отчетные и финансовые документы.

  7. Каждый сотрудник должен получить личное уведомление не позднее, чем за два месяца до предстоящей ликвидации. Также необходимо передать данные по каждому лицу в центр занятости.

  8. Он составляется только после истечения сроков требований кредиторов, т. е. через два месяца после публикации сведений о предстоящем закрытии фирмы.

  9. При этом нужно соблюдать следующую очередность:

    • лица, перед которыми компания несет ответственность за причиненный моральный или материальный вред;
    • персонал;
    • бюджет и внебюджетные фонды;
    • прочие долги.
  10. Данный этап начинается только после выплаты всех долгов. Также он предусматривает дележ оставшихся активов между учредителями исходя из их доли в уставном капитале.

  11. Юридическое лицо считается ликвидированным с момента внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ и получения свидетельства о регистрации.

Альтернативная форма ликвидации юридического лица

Альтернативная форма связана с задействованием таких приемов, как:

  • замена генерального директора;
  • изменения в учредительном составе;
  • реорганизация путем присоединения или слияния и так далее.

В этом случае ликвидация юридического лица влечет за собой ситуацию, при которой фирма как бы продолжает иметь место и не является закрытой в прямом смысле.

Что нужно сделать после прекращения деятельности: порядок действий

После сообщения о ликвидации юридического лица и получения соответствующей бумаги необходимо предпринять следующие шаги:

  • закрыть банковский счет;
  • уничтожить печатный штемпель;
  • сдать весь документооборот в архив.

Только после этого можно забыть о ранее осуществляющем свою деятельность обществе.

Порядок ликвидации юридического лица сложный и кропотливый. Прежде чем резолюция о прекращении деятельности вступит в силу, нужно взвесить все «за» и «против» и оценить возможные отголоски от ликвидации. Может, лучшим решением станет альтернативные способы ликвидации или признание юридического лица банкротом.

Источник: https://baumlex.ru/

Как происходит прекращение деятельности юридического лица – Юридический справочник бизнеса

Как происходит процесс прекращения деятельности юридического лица

Прекращение деятельности юридического лица может производиться посредством трех основных способов: реорганизации, ликвидации и признания банкротства.

В настоящей статье Вы найдете пошаговую инструкцию для каждого из указанных способов, плюс необходимые документы, ссылки на законодательство и прочие смежные вопросы, связанные с возникновением трудностей на пути к прекращению прав и обязанностей либо их переходу к вновь образованным (преобразованным) юридическим лицам.

Реорганизация: причины, решение, уведомление кредиторов, оформление

Гражданский кодекс РФ (5-я – 60-я статьи) определяет реорганизацию в качестве слияния отдельных юридических лиц, присоединения одного лица к другому, разделения на несколько вновь образованных, выделения одного лица из состава другого либо преобразования в новое юридическое лицо.

Причин для таких манипуляций может быть множество. Это и смена учредителей, и возникновение разногласий между ними, и тактический ход в пользу успешного продвижения (развития) бизнеса, и попытки остаться на плаву (оптимизация финансового положения), прочее.

Подобная процедура прекращения деятельности юридического лица подразумевает осуществление перехода имеющихся прав и обязанностей к вновь сформированным юридическим лицам.

В действительности же, компания продолжает осуществлять свою деятельность, но уже в другой форме.

Решение об осуществлении реорганизации может приниматься на добровольной основе – учредителями либо принудительно –уполномоченным органом. В последнем случае, особенно при разделении либо выделении, реорганизация может производиться в соответствии с решением суда (иного компетентного государственного органа).

Однако в большинстве случае такие вопросы решаются на общем собрании компании. В отдельных случаях добровольная процедура при преобразовании, слиянии либо присоединении коммерческих организаций требует согласия антимонопольных органов (27-я статья 135-го Федерального закона от 26 июля 2006 года).

Оформление реорганизации осуществляется с учетом формы ее проведения:

  • посредством разделительного баланса (выделение, разделение);
  • посредством передаточного акта (присоединение, слияние, преобразование).

В данных документах должен оговариваться подробный перечень передаваемых прав и обязанностей.

Прежде чем начать процедуру реорганизации, целесообразно убедиться в отсутствии задолженности, связанной с расчетами и отчетностью в ФНС и ПФР.

С момента принятия соответствующего решения должно пройти не более трех дней для того, чтобы обратиться в налоговый орган, где представить кроме этого решения, уведомление о проведении процедуры (форма С-09-04). Рассмотрение представленных документов займет три дня.

На руки учредителям выдадут свидетельство, подтверждающее внесение изменений в ЕГРЮЛ и пребывание компании в процессе реорганизации.

Следующий шаг – письменное уведомление кредиторов компании, интересы которых будут затрагиваться больше всего (исполнение обязательств, возмещение убытков, прочее).

Извещение может производиться также путем опубликования сообщения в официальном издании – «Вестник государственной регистрации». Здесь обычно указывается формы проведения, количество и состав участников (правопреемников организации), порядок, связанный с удовлетворением требований кредиторов, сроки.

С момента представления документов в налоговый орган о начале процедуры до извещения кредиторов должно пройти не более 5-ти дней. По завершению процедуры потребуется повторно обратиться в налоговый орган.

Налоговикам нужно представить следующий пакет документов:

  • договор, заключенный между участниками;
  • разделительный баланс (передаточный акт);
  • оплаченную квитанцию государственной пошлины;
  • учредительные документы;
  • заявление (форма 12001).

При присоединении пакет документов будет следующим:

  • договор о присоединении и передаточный акт;
  • оплаченная квитанция государственной пошлины;
  • заявление о прекращении деятельности (для присоединяемой организации), форма 16003.

Документы будут готовы через шесть дней.

О завершении реорганизации будет свидетельствовать получение свидетельства, подтверждающего государственную регистрацию вновь сформированного юридического лица либо прекращения деятельности такого лица (в случае с присоединением).

Вместе со свидетельством выдадут учредительные документы с соответствующей отметкой налогового органа и выписку из ЕГРЮЛ.

Ликвидация: основные этапы и необходимые документы

В рамках ликвидации перехода прав и обязанностей происходить не будет ввиду абсолютного прекращения деятельности юридического лица.

Как и в случае с реорганизацией, данная процедура может осуществляться как принудительно, так и в соответствии с решением самой организации (например, если последняя достигла той цели, для которой она собственно создавалась, либо в связи с провалом бизнеса).

Если это принудительное прекращение деятельности, ликвидация проводится по решению суда (иного компетентного органа). Зачастую, это может быть связано с грубым нарушением закона. В Гражданском кодексе для этой процедуры отводятся положения статей 61-й – 64-й.

После принятия решения учредителями, назначают ликвидатора либо выбирается состав ликвидационной комиссии с последующим уведомлением налогового органа и фондов (ПФР, ФСС). Назначенное ответственное лицо (орган) принимает на себя все полномочия по дальнейшему управлению организацией.

Не исключено, что в рамках проведения ликвидации организацию посетят представители налогового органа с выездной проверкой, которая коснется отчетности за последние три года.

Не обойтись при ликвидации и без предварительного уведомления кредиторов (опубликования сообщения в официальном издании). Для предъявления требований кредиторам отводится двухмесячный срок.

Выдвинутые требования кредиторов будут удовлетворяться в порядке очередности в соответствии с подготовленным промежуточным ликвидационным балансом.

При нехватке средств для расчетов, имеющееся имущество может быть реализовано ликвидационной комиссией с публичных торгов.

После погашения задолженности комиссией будет составлен окончательный ликвидационный баланс, а оставшееся имущество распределено между участниками юрлица.

В рамках процедуры могут понадобиться следующие документы:

  • свидетельство, подтверждающее государственную регистрацию;
  • учредительные документы;
  • выписка из ЕГРЮЛ;
  • регистрационные номера, полученные в фондах;
  • копии паспортов, ИНН всех членов комиссии (ликвидатора), генерального директора, а также главного бухгалтера;
  • уведомление (форма Р15001, Р15002, Р15003);
  • решение, связанное с утверждением промежуточного ликвидационного баланса;
  • непосредственно ликвидационный баланс с отметкой налогового органа;
  • заявление относительно ликвидации юридического лица;
  • оплаченная квитанция государственной пошлины.

Последние пять документов будут участвовать в заключительном этапе процедуры, подразумевающем представление их в регистрирующий орган. Свидетельство, подтверждающее прекращение деятельности организации, плюс выписка из ЕГРЮЛ, будут выданы через 5 дней. С этого момента деятельность компании считают завершенной.

Банкротство: понятие, меры по предотвращению, особенности

Под банкротством следует рассматривать несостоятельность (неспособность) организации, связанную с удовлетворением запросов кредиторов. Такая неспособность должна быть признана соответствующим решением арбитражного суда.

Зачастую, организацию признают в качестве банкрота:

  • если она в течение 3-х месяцев не смогла справиться с предъявленными кредиторами требованиями;
  • если величина возникших обязательств превышает таковую принадлежащего имущества.

В соответствии с 65-й статьей ГК РФ и Законом о банкротстве, банкротом может объявить себя любое юридическое лицо (исключение – казенные предприятия, партии, религиозные организации, отдельные учреждения и фонды).

Признанию организации банкротом может предшествовать применение в отношении нее ряда вспомогательных мер, направленных на восстановление платежеспособности должника.

Это может быть:

  • внешнее управление и финансовое оздоровление;
  • судебная санация;
  • конкурсное производство;
  • мировое соглашение.

В рамках первой процедуры, как правило, назначается внешний управляющий, которому вменяется обязанность разработки плана мероприятий с учетом расходов по финансовому оздоровлению организации.

По итогам выполнения этого плана он должен составить отчет с последующим представлением на собрании кредиторов и утверждением арбитражным судом. В зависимости от результатов кредиторами может быть подано ходатайство относительно прекращения деятельности управляющего либо признания организации банкротом и открытия конкурсного производства.

При возникновении намерения инициировать процедуру банкротства рекомендуется обращаться к юристам ввиду наличия многих особенностей, возникающих в рамках рассматриваемой процедуры.

Как правило, это очень длительный и сложный этап.

Несмотря на то, что процедуру банкротства относят к легальным способам избежания материальной ответственности, при его фиктивной инициации не исключается применение меры уголовной ответственности.

Источник: http://bizjurist.com/sozdanie/prekrashhenie-deyatelnosti-yurlitsa.html

Порядок прекращения деятельности юридического лица: пошаговая инструкция

Как происходит процесс прекращения деятельности юридического лица

В данной статье найдутся ответы на вопросы, которые могут возникнуть при прекращении деятельности юридического лица:

  • приведены ссылки на нормативные акты,
  • назван перечень документов, которые будут необходимы,
  • указаны все инстанции, куда необходимо обратиться,
  • перечислены трудности, с которыми придется столкнуться.

Эта статья –пошаговая инструкция, так необходимая при решении этого непростого вопроса.

Прекращение деятельности юридического лица может осуществляться тремя способами:

  • его реорганизацией,
  • ликвидацией
  • банкротством.

Основным отличием между этими тремя формами является наличие перехода прав и обязанностей к вновь образованным юридическим лицам (при реорганизации) или его отсутствие (при ликвидации и банкротстве).

Реорганизация

Реорганизация (ст. 5–60 Гражданского Кодекса РФ) – это слияние нескольких юридических лиц, присоединение одного к другому, разделение одного на несколько новых, выделение одного юридического лица из состава другого и преобразование в новое.

Причин для этого может быть масса: смена учредителей, разногласия между ними, тактический ход для более успешного продвижения бизнеса, попытки поправить материальное положение организации и др.

Такая форма прекращения деятельности юридического лица влечет за собой переход его прав и обязанностей к вновь образованным юридическим лицам.

То есть, по сути, организация так и продолжает вести свою деятельность, но уже в другом виде – после присоединения к ней одной или нескольких подобных организаций, после выделения из ее состава новой, разделения ее на несколько новых организаций или преобразования в другое юридическое лицо (например, из ООО в ОАО).

При выделении из одного юридического лица другого происходит переход части прав и обязанностей к вновь образованному.

Во всех остальных случаях прекращается деятельность как минимум одного юридического лица, но прекращения прав и обязанностей не происходит – они переходят ко вновь созданным.

Решение

Решение о реорганизации, как правило, принимается добровольно учредителями или иным уполномоченным на то органом.

Чаще всего это общее собрание организации.

Добровольная реорганизация при слиянии, присоединении или преобразовании в некоторых случаях может быть проведена лишь с согласия антимонопольных органов.

В каких именно, указывает ст. 27 Федерального закона “О защите конкуренции”.

А вот реорганизация путем выделения и разделения может быть проведена и принудительно, например по решению суда или другого компетентного государственного органа.

Оформление

В первом случае подобная реорганизация оформляется передаточным актом, при разделении или выделении – разделительным балансом. 

В этих документах должен содержаться подробный перечень переходящих прав и обязанностей.

При этом необходимо письменно уведомить всех кредиторов организации, так как именно их интересы затрагиваются более всего.

Последние же вправе требовать исполнения всех обязательств перед ними со стороны организации, а также возмещения убытков, если таковые возникнут.

Можно считать, что реорганизация состоялась с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц.

В случае же с присоединением одного юридического лица к другому – с момента государственной регистрации прекращения деятельности присоединенного.

Итак, после того как принято решение о реорганизации, его необходимо подготовить в письменном виде для того, чтобы предоставить в налоговую инспекцию.

Помимо этого документа, потребуется заполнить форму С-09-4.

Она представляет собой уведомление ФНС о предстоящей процедуре.

Оба эти документа предоставляются в налоговый орган в течение трех дней с момента принятия решения. На их рассмотрение налоговой отводится ещё три дня.

После этого вы получаете свидетельство о том, что в Единый государственный реестр юридических лиц (в котором обязательно зарегистрирована ваша организация) внесены соответствующие изменения и ваша фирма находится в процессе реорганизации.

Нужно помнить, что при любой форме реорганизации необходимо проконтролировать, не имеются ли у вас задолженности по расчетам и отчетности (в ПФ РФ или ФНС).

Уведомление кредиторов

Следующий этап – уведомление кредиторов (обязательно в письменной форме.

Оно должно произойти через пять дней с момента подачи документов в налоговую инспекцию.

Необходимо также оповестить кредиторов через публикацию сообщения о реорганизации в журнале «Вестник государственной регистрации», указав форму, в которой она будет проходить, состав участников, правопреемников организации и порядок удовлетворения требований своих кредиторов.

Сдача документов в налоговый орган

Для завершения процедуры необходимо собрать пакет документов и предоставить их в налоговый орган.

Будут необходимы, если речь идет не о присоединении, следующие документы:

  • учредительные документы;
  • договор между участниками;
  • разделительный баланс или передаточный акт;
  • заявление о проведении реорганизации (по форме 12001);
  • квитанция, подтверждающая оплату госпошлины.

При присоединении понадобится следующий пакет документов:

  • заявление о завершении деятельности присоединяемого юридического лица (по форме 16003);
  • передаточный акт;
  • договор о присоединении;
  • квитанция, подтверждающая оплату госпошлины.

Через шесть дней можно получить в налоговом органе ваши учредительные документы с отметкой, свидетельство о регистрации и выписку из ЕГРЮЛ.

Ликвидация

Ликвидация юридического лица не подразумевает перехода прав и обязанностей, в связи с тем что его деятельность прекращается полностью.

Она также может быть принудительной и по решению самой компании (если, например, организация выполнила цели, для которых создавалась, или же по причине неудавшегося бизнеса).

Принудительная ликвидация возможна по решению суда или другого компетентного органа. Чаще всего это происходит при грубом нарушении закона.

Процедура ликвидации юридического лица гораздо сложнее (см. ст. 61–64 ГК).

Всё начинается с принятия решения учредителями.

Затем в обязательном порядке назначается ликвидатор или ликвидационная комиссия.

После этого уведомляются налоговые органы и фонды (ФНС, ПФ и ФСС).

Будьте готовы, что в период ликвидации вашей фирмы состоится выездная налоговая проверка.

В этом случае необходимо будет предоставить отчетность за последние три года.

После чего уведомляются кредиторы, помещается сообщение о предстоящей ликвидации в «Вестник государственной регистрации».

Ликвидатор или ликвидационная комиссия готовит промежуточный ликвидационный баланс.

Его необходимо утвердить учредителями и передать в ФНС для получения экземпляра о сдаче баланса.

Затем подготовить уведомление о сдаче промежуточного ликвидационного баланса, сдать его в регистрирующий орган, приложив решение о его утверждении и баланс с уже проставленной отметкой ФНС.

Один из важнейших моментов – расчет со всеми кредиторами и погашение задолженности перед фондами. Это следующий шаг.

Вам наверняка будет интересно посмотреть ментальную карту “Ликвидация общества с ограниченной ответственностью (ООО)”, где подробно объясняется процедура самого популярного способа ликвидации фирмы через продажу

Или ТУТ вы узнаете как создается ликвидационная комиссия

Что такое особое производство в арбитражном процессе:

https://legalmap.ru/articles/arbitrage/proceedings/osoboe-proizvodstvo/

Необходимые документы

На всем протяжении этой непростой процедуры вам потребуются следующие документы:

  • учредительные документы;
  • свидетельство о регистрации;
  • выписка из ЕГРЮЛ;
  • свидетельство о постановке на учет в налоговом органе;
  • регистрационные номера из фондов;
  • копии паспортов и свидетельств о присвоении ИНН всех членов ликвидационной комиссии или ликвидатора, генерального директора и главного бухгалтера;
  • уведомление по форме Р15001;
  • уведомление по форме Р15002;
  • уведомление по форме Р15003;
  • решение об утверждении промежуточного ликвидационного баланса;
  • промежуточный ликвидационный баланс с отметкой налоговой инспекции;
  • заявление о ликвидации юридического лица;
  • справка о персонифицированном учете из ПФ;
  • квитанция об оплате госпошлины.

На заключительном этапе последние из этого списка 5 документов сдаются в регистрирующий орган, и через 5 рабочих дней вы сможете получить свидетельство о прекращении деятельности организации и выписку из ЕГРЮЛ.

Банкротство

Банкротство также называют несостоятельностью организации, под которой понимается ее неспособность удовлетворить требования кредиторов.

Эта неспособность должна быть признана решением арбитражного суда.

Организация признается банкротом, если в течение трех месяцев не смогла удовлетворить требования, предъявленные кредитором, и если сумма возникших обязательств превышает стоимость принадлежащего ему имущества.

Ст. 65 Гражданского кодекса и Закон о банкротстве указывают, что любое юридическое лицо может быть объявлено банкротом, за исключением казенных предприятий, партий и религиозных организаций, учреждений, некоторых фондов (если это предусмотрено законом).

Законодательно сформулирован ряд мер для предотвращения объявления организации банкротом:

  • судебная санация,
  • внешнее управление,
  • финансовое оздоровление,
  • конкурсное производство,
  • мировое соглашение

– призванных восстановить платежеспособность должника.

Может быть назначен, например, внешний управляющий, который должен выработать комплекс мер по защите имущества должника.

По итогам своей деятельности он составляет отчет, который на собрании кредиторов должен быть тщательно рассмотрен, после чего подлежит утверждению арбитражным судом.

В результате кредиторы могут ходатайствовать о прекращении деятельности арбитражного управляющего в связи с налаживанием платежеспособности организации либо о признании должника банкротом и открытии конкурсного производства.

Для осуществления банкротства юридического лица специалисты советуют обращаться в специальные агентства по банкротству, так как это сложная и длительная процедура (может затянуться на долгие месяцы).

Москвичам и всем тем, кто ведет свой бизнес в московском регионе рекомендуем обращаться к опытному адвокату, кандидату юридических наук Носкову Игорю Юрьевичу.

Банкротство юридических лиц в Москве — это один из частых вопросов, с которым клиенты обращаются к Игорю Юрьевичу.

Помимо этого, наиболее востребованные услуги юриста — представительство в судах, защита интересов юридических и физических лиц в сфере денежных обязательств, оказания услуг и торговли, недвижимости и т.д.

Главные принципы адвоката – честность, открытость, справедливость и безупречный профессионализм во всем.

Ещё раз подчеркнем, что банкротство является легальным способом укрыться от материальной ответственности перед своими должниками.

Но помните, что фиктивное банкротство уголовно наказуемо.

Подведем итоги

  • Выбрав способ прекращения деятельности, внимательно изучите нормативно-правовую базу.
  • Подготовьте полный пакет документов.
  • Погасите все задолженности перед государством.
  • Действуйте согласно установленной процедуре.
  • В случае возникновении трудностей обращайтесь в соответствующие фирмы, где вам помогут.

И будьте уверены в своих силах!

Источник: https://legalmap.ru/articles/gp/reg/prekrashchenie-yurlitsa/

Прекращение деятельности юридического лица: 3 способа это сделать

Как происходит процесс прекращения деятельности юридического лица

3 способа прекращения деятельности юридического лица.

Регистрация юридического лица – ответственный шаг и это должен понимать каждый предприниматель, регистрирующий, например, ООО.

И дело даже не в относительной сложности регистрационной процедуры и не в том, что имеются отдельные нюансы в ведении бизнеса, а в том, что прекращение деятельности юридического лица – процесс крайне длительный и непростой.

Но это не значит, что закрыть предприятие, которое числится как юрлицо, невозможно. Есть 3 основных способа, которыми может воспользоваться каждый бизнесмен.

3 причины для прекращения деятельности юридического лица

Когда предприниматель регистрирует свой бизнес как юридическое лицо (ЮЛ) он думает о выгодах, которые получит от такой формы ведения деятельности, но не задумывается о том, что ликвидировать или реорганизовать такое предприятие будет достаточно сложно.

Конечно, это правильно. Начиная новый проект, нужно мыслить положительно и думать о прибыли, а не о банкротстве. И все же никто не застрахован от краха надежд.

Есть разные причины, по которым приходится прекращать функционирование юрлица:

  1. Неисполнение обязанностей, которые предприниматель брал на себя, когда регистрировал бизнес.
  2. Денежные затруднения – невыполнение финансовых обязательств перед кредиторами в течение трех и больше месяцев.
  3. Желание самих учредителей избавиться от своего детища по разным причинам: новый проект, прекращение предпринимательской деятельности, смена гражданства и т.д.

Прекращение деятельности юрлица бывает двух основных типов:

  1. добровольное;
  2. принудительное.

С добровольным типом все понятно: учредители или уполномоченные ими лица начинают процесс полной ликвидации ЮЛ, мотивируя это, к примеру, тем, что срок, на который было зарегистрировано предприятие, истекает, или же первоначальные задачи, что ставились перед регистрацией компании, были успешно выполнены.

Основанием для принудительной остановки деятельности может служить судовое решение.

Такое постановление суд дает тогда, когда:

  • юридическое лицо своей деятельностью нарушало законодательство РФ, например, работало без лицензии, вело преступную деятельность, систематически нарушало Трудовой кодекс и т.д.;
  • регистрация компании проводилась с нарушениями – в этом случае регистрационная процедура признается недействительной;
  • юрлицо не может выполнить свои финансовые обязательства, должно кредиторам и трудовому коллективу много денег.

Независимо от того, добровольно или принудительно происходит остановка работы предприятия, нужно придерживаться установленной законодательством процедуры, чтобы у проверяющих органов не было к вам претензий.

Алгоритм действия зависит от того, какой именно способ вы изберете.

3 способа для прекращение деятельности юридического лица

Если предприниматель заинтересован в полном прекращении работы юридического лица, ему не обязательно сразу же его ликвидировать.

Есть и другие законные методы, к которым можно прибегнуть.

Существует 3 основных способа прекратить деятельность ЮЛ:

  • ликвидировать его;
  • реорганизоваться;
  • добиться официального статуса банкрота.

1) Реорганизация, как способ прекращения деятельности юридического лица

Реорганизации юридического лица посвящены статьи 57 – 60 ГК РФ.

Их следует внимательно изучить, если ваша цель, как владельца, не полностью прекратить свою предпринимательскую деятельность, а вести ее посредством управления другим ЮЛ.

Реорганизация влечет за собой серьезное изменение структуры компании. Например, два или больше ООО сливаются в одно или же регистрируется новое предприятие, которое перебирает на себя часть обязанностей уже существующего.

Основным отличием реорганизации от, например, ликвидации является тот факт, что в ходе реорганизационной процедуры есть приемник, который и берет на себя полностью или частично долю обязательств юрлица, работа которого прекращается.

Чтобы законно реорганизовать свое юридическое лицо, следует придерживаться следующего порядка действий:

1. Решение о реорганизации, которое принимается в письменном виде на собрании учредителей, акционеров или трудового коллектива
2. Составление плана реорганизации, назначение ответственных лиц за те или иные процессы
3. Погашение всех задолженностей, как перед кредиторами, так и перед сотрудниками компании
4. Уведомление о реорганизации. В течение 3 дней со дня принятия решения о реорганизации происходит уведомление налоговой о начале реорганизации общества, на основании которого ИФНС вносит в ЕГРЮЛ запись о начале реорганизации юридического лица. В 5-дневный срок со дня направления уведомления в налоговую о начале реорганизации оповещаются кредиторы. После внесения записи о начале реорганизации общества в ЕГРЮЛ дважды с периодичностью раз в месяц в «Вестнике государственной регистрации» публикуется уведомление о реорганизации общества.
5. Проведение инвентаризации с подготовкой отчета инвентаризационной комиссии
6. Подготовка финансовых документов, в том числе – и промежуточной бухгалтерской отчетности
7. Составление передаточного акта (для слияния, присоединения, преобразования) или разделительного баланса (для разделения, выделения). Традиционно к передаточному акту прилагают бухгалтерскую отчетность и акты инвентаризации.
8. Формирование новых учредительных документов, которые будут регулировать деятельность вновь образовавшегося юридического лица
9. Составление заключительной отчетности реорганизованного юридического лица: а) начисление зарплаты работникам; б) расчет амортизации по нематериальным активам и основным средствам; в) списание расходов будущих периодов, которые невозможно включить в передаточный акт; г) закрытие счета учета затрат прибылей и убытков, выведение чистой прибыли со дня составления промежуточной отчетности до дня, предшествующего дате исключения юрлица из ЕГРЮЛ; д) составление заключительной бухгалтерской отчетности ликвидированных ООО или ЗАО; е) передача архива документов материально ответственным лицам вновь образованных обществ; ж) передача ценностей и материальных активов новому обществу.
10. Внесение записи в Единый государственный реестр, которая и подтверждает, что реорганизация успешно завершена

Не стоит думать, что реорганизация – наиболее простой путь прекращения функционирования ЮЛ.

Процедура достаточно длительная и сложная, ее трудно совершить без профессиональной помощи.

2) Ликвидация – наиболее верный метод прекратить деятельность юридического лица

Ликвидация – это полное устранение ЮЛ без передачи своих обязательств какому-то другому юрлицу.

Законные основания ликвидации описаны в 61 – 64 ГК РФ.

Ликвидационная процедура очень сложная и многоуровневая. Следует придерживаться строгого алгоритма действий, чтобы не затягивать процесс:

1.Принять решение о ликвидации способом, указанным в статуте компании, например, на собрании акционеров.
2.В течение трех дней проинформировать налоговый орган о том, что вы собираетесь ликвидировать предприятие. К этому письму обязательно нужно присовокупить принятое на собрании решение.
3.Получить одобрение со стороны регистрирующего (налогового) органа. Для этого ему направляется Уведомление о формировании ликвидационной комиссии юридического лица, назначении ликвидатора. Регистрирующий (налоговый) орган вносит в ЕГРЮЛ сведения о создании ликвидационной комиссии и выдает представителю юридического лица соответствующее свидетельство, а также выписку из ЕГРЮЛ.
4.Уведомить банк о составе ликвидационной комиссии. Кредитная организация должна будет переоформить подпись в учетной карточке на председателя комиссии, а также на того, кто ответственен за оформление бухгалтерской документации на время ликвидации.
5.Официально объявить о предстоящей ликвидации. Для этого нужно дать объявление в журнал «Вестник государственной регистрации», уполномоченную публиковать подобного рода сведения
6.Уведомить письменно сотрудников компании не менее чем за два месяца до предстоящего увольнения. При наличии на предприятии профсоюзного органа, он также должен быть уведомлен о предстоящем массовом высвобождении работников. Сделать это нужно не позднее чем за три месяца.
7.Уведомление о массовом увольнении отправляется также и в службу занятости того населенного пункта, где расположена ликвидируемая компания. Не позднее чем за два месяца до предстоящего увольнения туда направляются персональные сведения о каждом из сотрудников: об их профессии, специальности, квалификацию, а также о размере их оплаты труда.
8.Уведомить всех кредиторов о ликвидации лично или посредством писем
9.Законодательство не устанавливает форму промежуточного ликвидационного баланса, поэтому как правило он составляется по форме обычного бухгалтерского баланса. К этому времени уже известны все кредиторы юридического лица.
10.Провести инвентаризацию на основании ФЗ «О бухгалтерском учете»
11.Погасить все задолженности перед кредиторами
12.Составить ликвидационный баланс по унифицированной форме № 1 по ОКУД. Данный документ мало чем отличается от обычного квартального баланса. Утверждается он учредителями (участниками) ликвидируемого юридического лица и в необходимых случаях согласовывается с регистрирующим (налоговым) органом.
13.Подать в регистрационный орган следующие документы: 1) заявление о государственной регистрации в связи с ликвидацией юридического лица по форме № Р16001, утвержденной Правительством РФ. Данный документ подается в регистрирующий орган ликвидационной комиссией или ликвидатором. О порядке заполнения указанного заявления подробно написано в Методических разъяснениях по заполнению форм документов, используемых при государственной регистрации юридического лица и индивидуального предпринимателя, утв. Приказом МНС РФ от 01.11.2004 N САЭ-3-09/16@[5]. 2) Ликвидационный баланс. 3) Документ, подтверждающий уплату государственной пошлины. Документы, установленные подпунктами 1 – 8 пункта 2 статьи 6 и пунктом 2 статьи 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».
14.Убедиться, что запись о ликвидации юридического лица действительно внесена в ЕГРЮЛ

Для прекращения деятельности путем ликвидации обычно нужны вот такие документы:

Ликвидация юридического лица может длиться годами, особенно, если действовать в одиночку, а не с помощью профессиональных юристов и бухгалтеров.

3) Прекращение деятельности юридического лица с помощью банкротства

Прекращение работы юрлица в результате банкротства невозможно без постановления арбитражного суда.

Банкротом ЮЛ признается лишь в том случае, если 3 месяца не погашало свою кредитную задолженность, а сумма его долгов настолько велика, что больше стоимости всего имущества, числящегося за юридическим лицом.

Без изучения 65 статьи ГК РФ в этом случае не обойтись:

Процедура завершения деятельность через организацию банкротства достаточно сложная и длительная, потому что к делу привлекается суд.

Если владелец принимает решение идти таким путем, то есть смысл обратиться в специальное агентство по банкротству, которое подскажет, как лучше действовать и займется оформлением требуемой документации.

Ликвидация юридического лица. Каковы способы и порядок ликвидации?

Юридическая консультация.

Временное прекращение деятельности юридического лица

Если вам нужно не полное прекращение деятельности юридического лица, а временная передышка, чтобы собраться силами, активизировать активы, привлечь кредитора, совершить брендирование и т.д., то можно приостановить ведение дел на некоторое время.

Чтобы временно прекратить ведение дел компании, нужно сделать следующее:

  1. Прекратить любую хоздеятельность: не делать денежные переводы, не проводить закупки, не получать прибыль и т.д.
  2. История расчетного счета должна быть чистой – то есть без информации о каких-либо операциях.
  3. Руководством оформляется приказ о том, что работа компании приостанавливается на какой-то срок. Этот приказ демонстрируется всем работникам, их подписи свидетельствуют о том, что они с документом ознакомились.
  4. Налоговая должна получить официальное уведомление (его приносит инициатор лично, регистрирует на сайте госуслуг https://www.gosuslugi.ru/structure/10000001169 или отправляет заказной корреспонденцией).

Несмотря на то, что работа компании приостанавливается, причем – на законных основаниях, есть ряд видов деятельности, которые юрлицу придется выполнять: платить налоги, вести бухгалтерскую и отчетную документацию.

Избавиться ото всех обязанностей можно лишь в том случае, если ЮЛ полностью ликвидируется.

Временное прекращение деятельности юридического лица может быть также принудительным. В этом случае инициатива будет исходить уже не от владельца, а от государственных органов.

Такое случается, если нужно, к примеру, провести следственные действия и юрлицо становится фигурантом криминального дела.

  • Твиттер

Источник: https://yuristotboga.com/ooo/prekrashhenie-dejatelnosti-juridicheskogo-lica.html

Закон-online
Добавить комментарий